Program pembekalan magang yang dilaksanakan SMK Taruna Bhakti – Depok yang didalamnya diisi dengan kegiatan penguatan soft skill adalah salah satu upaya sekolah untuk mempersiapkan siswa siswi agar lebih siap dan percaya diri dalam melaksanakan Praktek Kerja Industri (Prakerin). Sebelumnya seluruh siswa kelas XII telah mengikuti psikotest yang terdiri atas test Dominance, Influence, Compliance and Steadiness (DICS).
Soft skill adalah merupakan keterampilan non-teknis yang tidak diajarkan secara formal. Soft skill akan menambah keterampilan hard skill. Biasanya, keterampilan ini akan terlihat dalam kegiatan berkelompok atau saat menghadapi situasi tertentu. Lalu, apa saja soft skill yang banyak dicari perekrut saat Anda melamar pekerjaan? Ada empat soft skill dasar yaitu kemampuan leadership, kemampuan berkomunikasi, berpikir kritis, dan kemampuan beradaptasi (kehidupan bersosial).
Kemampuan leadership tidak hanya mengenai cara memimpin orang lain, tetapi dilihat juga bagaimana cara memimpin dan mengontrol diri sendiri. Demikian pula dengan kemampuan berkomunikasi, tidak hanya dilihat dari cara berbicara, tetapi juga mencakup apakah pesan yang Anda sampaikan mampu dipahami oleh orang lain.
Dalam kegiatan penguatan softskills dengan pemateri Dr. Geo Fakta Razali, S.IKom, M.IKom, C. PS. Materi yang disampaikan pada kesempatan kali ini adalah “Bagaimana Komunikasi Di Dunia Kerja”. Setelah diadakannya penguatan soft skill di harapkan siswa siswi SMK Taruna Bhakti – Depok dapat mengimplemen tasikan materinya yaitu mendengar, mengontrol ekspetasi, mempelajari teknik, open minded dan personal branding di tempat magang, di tempat kerja berikutnya setelah lulus dari SMK Taruna Bhakti maupun dalam kehidupan sehari-hari.
